Engager un premier collaborateur ou gérer une équipe de cinquante personnes demande la même rigueur : chaque fiche de paie engage l'employeur. Nous calculons les salaires, gérons les déclarations sociales et fiscales et vous conseillons sur la manière de rémunérer, en coordination avec votre secrétariat social si vous en avez un.
Ce que nous faisons pour vous
6 domaines d'intervention- 01
Calcul des salaires
Fiches de paie mensuelles, pécules de vacances, primes de fin d'année, heures supplémentaires et indexations selon votre commission paritaire.
- 02
Déclarations sociales et fiscales
Dimona, DmfA, précompte professionnel, fiches fiscales 281 : chaque déclaration envoyée dans les délais.
- 03
Embauche et contrats
Choix du contrat, aides à l'emploi, premiers engagements, règlement de travail : nous préparons l'arrivée de vos collaborateurs.
- 04
Rémunération optimisée
Chèques-repas, voiture de société, budget mobilité, plan cafétéria, bonus : le meilleur net pour le collaborateur au meilleur coût pour vous.
- 05
Rémunération du dirigeant
Salaire, avantages de toute nature, pension complémentaire : un équilibre calculé avec votre situation fiscale.
- 06
Fins de contrat et contrôles
Préavis, documents sociaux, assistance lors d'une inspection sociale ou d'un contrôle de l'ONSS.
